Persiapan Seleksi Kerja

 

1.      Datang tepat waktu

Saat akan mengikuti tes seleksi kerja, Anda diharapkan untuk dapat hadir max. 30 menit sebelum waktu pelaksanaan supaya Anda bisa mempersiapkan diri dengan baik dan tidak tergesa-gesa. Recruiter juga akan melihat apakah Anda disiplin terhadap waktu.

Apabila Anda datang terlambat, recruiter akan memiliki penilaian yang kurang baik terhadap Anda. Bahkan ada beberapa recruiter yang akan meminta Anda untuk tidak mengikuti tes pada hari itu dan Anda dianggap gugur karena datang lebih dari waktu yang sudah ditetapkan.

2.      Berpaikaian rapih dan sopan

Untuk pakaian, Anda tidak harus mengenakan pakaian berwarna hitam dan putih. Namun Anda disarankan untuk tetap menggunakan pakaian yang rapih dan sopan. Selain itu, Anda disarankan untuk tidak mengenakan pakaian dengan warna atau corak yang mencolok. Dan sebelum bertemu dengan recruiter, pastikan kembali pakaian Anda sudah rapih. Anda tidak diperkenankan untuk merapihkan pakaian saat Anda sudah berada di ruangan bersama dengan recruiter.

3.      Perlu mempersiapkan berkas lamaran dan alat tulis

Walaupun Anda sudah melamar pekerjaan melalui email, sebaiknya Anda perlu mempersiapkan kembali dan membawa berkas lamaran dalam bentuk hardcopy saat Anda hadir dalam proses seleksi kerja, karena beberapa recruiter akan meminta kembali lamaran Anda sebagai panduan dalam melaksanakan interview. Saat Anda berada di rumah, pastikan berkas lamaran sudah lengkap dan masukkan berkas lamaran tersebut di dalam amplop, sehingga saat tidak di perusahaan tersebut, Anda hanya tinggal memberikan berkas lamaran kepada recruiter.

Selain itu, Anda disarankan untuk membawa alat tulis masing-masing supaya Anda tidak perlu meminjam atau kebingungan mencari alat tulis saat Anda diminta untuk mengisi formulir atau menulis hal lainnya.

4.      Mencari informasi mengenai perusahaan

Utamakan mencari informasi mengenai perusahaan dan memahami tugas atau tanggung jawab dari posisi yang Anda lamar. Hal ini dilakukan supaya Anda lebih yakin dan memahami mengenai pekerjaan yang akan Anda jalani. Mencari informasi mengenai alat tes yang digunakan? Sebaiknya Anda jangan terlalu berfokus pada hal ini karena setiap perusahaan akan menggunakan alat tes yang berbeda sesuai dengan kebutuhan dan standar perusahaan.

5.      Persiapkan diri agar fokus selama proses berlangsung

Fokuskan diri Anda selama tes berlangsung. Selama psikotest, fokuslah pada lembar soal dan lembar jawab Anda, jangan berusaha untuk mencari jawaban pada kandidat lain karena hal tersebut akan merusak konsentrasi Anda dan membuang waktu Anda. Sedangkan selama interview berlangsung, Anda harus fokus pada setiap pertanyaan yang diajukan oleh interviewer. Jawablah pertanyaan sesuai dengan pertanyaan dan jangan sampai menyimpang dari topik pembicaraan. Tatap lawan bicara Anda supaya tampak bahwa Anda memperhatikan dan memahami maksud dari setiap pertanyaan.